AIMルール26

取締役会

ドン・ニコルソン、エグゼクティブ・チェアマン

ドンは、石油、ガス、天然石など、英国および国際的なさまざまなビジネスセクターで35年以上の経験を持つシニアビジネスリーダーです。この間、彼は上場企業と非公開企業の両方で、非常勤および非常勤の複数の取締役会の役割を果たしてきました。ドンはBPで26年間過ごしました。そこでは、北海のディレクターが数十億米ドルの売上高と2000年頃の労働力を担当していました。 BPのCEO（E＆P）の首席補佐官。 BPアラスカ副社長とBPカナダ副社長。最近の役職には、スペインに本社を置くLevantina Natural Stone Companyの会長兼暫定CEO、およびFTSE100企業であるSSEplcのE＆P諮問委員会メンバーが含まれていました。彼は現在、Scirocco Energy plcの独立非常勤取締役であり、AIMに上場しているFox MarbleHoldingsplcの上級顧問です。

トニー・クローリー、最高経営責任者

Tonyは、建設および防火の分野で成長している企業の上級職で重要な経験を積んだZenovaを設立しました。彼はFripuraSalesLtdのマネージングディレクターであり、ヨーロッパとカナダ全体でロジスティクス、製造、販売業務を立ち上げる責任がありました。トニーは電気工事請負業者としてのキャリアを開始し、150人以上の従業員を擁し、1,800万ポンドを超える収益を上げている全国請負会社の会長に就任しました。

Thomas Melchior、財務責任者

トーマスは、CWCモルディブ/ディラーグのCFO、PTKコソボのCOO、ホライゾンリモートサービスPvtのCEOなど、世界中の企業でいくつかの取締役を務めてきた重要なシニアリーダーシップの経験があります。スイスコムインターナショナルインディア/エッサール携帯電話の株式会社およびCFO。最近、彼は新興企業に焦点を当て、Whitefield GmbH（チューリッヒ）とDogData OU（エストニア）のCFOおよび戦略コンサルタントを務めています。彼はロチェスター大学でMBAを取得し、チューリッヒビジネススクールで経営学の連邦卒業証書を取得しています。トーマスはスイスを拠点としていますが、取締役会がグループの財務責任者としての職務を遂行するために必要なだけの時間を費やします。

Dr. Etrur Albani、非常勤取締役

Etrurは、起業と確立されたビジネスの両方で多くのリーダーシップの役割を果たしてきたシリアルアントレプレナーであり、ターンアラウンド管理と戦略的開発の経験があります。 2003年に彼は戦略的計画のマネージャーとしてコソバのポストアンドテレコムに加わり、その後戦略的計画と開発のディレクターに移り、マネージングディレクターに任命され、そこで彼は重要な再構築と成長を担当しました。 Etrurは博士号を取得しています。そして、サイードビジネススクールでオックスフォード戦略的リーダーシップコースを修了しました。

Alain Gottesman、独立非常勤取締役

アランは、新興企業から、デントンのアドバイザリー、ギドリーリビアポートスサアドバイザリー、ガルフイスラムインベストメントドバイアドバイザリーなどの大規模な公開企業に至るまで、多国籍企業での経験を持つシニア戦略アドバイザーです。アランはまた、2018年の淡水化プロジェクトに関して、皇太子のサウジアラビア事務所と協力しました。彼は、世界中の取締役、顧問、投資家として、米国に住んでいる以上の期間、数多くの株式資本調達とM＆A取引に携わってきました。オーストラリア、日本、香港、シンガポールで10年と8年。アランの経験には、ストランドパートナーズインベストメントバンクのM＆Aディレクター、シュルンベルジェスマートカード＆ターミナルの子会社のCEO、東京オフィスのシチズンジャパンバイスプレジデントが含まれます。

フィオナ・ロッドフォード、独立非常勤取締役

フィオナは、リテール、銀行、製造などの幅広いセクターにわたる公的および私的組織の両方でビジネス変革の豊富な経験を持つ人と変革のディレクターです。彼女は、トーマス・クック、アライアンス・アンド・レスター、BAA、TUI、フェンウィックなどの大規模で複雑なビジネスにおいて、ビジネスの大幅な改善と文化の変化を成功裏に示してきました。大規模なPLCで多数のエグゼクティブディレクターを務めてきたフィオナは、独自のビジネスを立ち上げ、CEOやエグゼクティブチームと協力して、実質的な変革プロジェクトの実現を支援する重要な役割を果たしています。フィオナはパイロットライトの評議員会に所属しています。